Les dernières révélations en neurosciences permettent de comprendre les mécanismes qui accélèrent l’ancrage des changements lors des séances de coaching, et fournissent des clés nouvelles pour améliorer la pratique du coach. Les résultats sont durables, réduisent le stress et optimisent la gestion émotionnelle.
Ma spécialisation en neurosciences me permet de vous amener à acquérir une meilleure conscience de vous même et de votre propre processus de fonctionnement.
Je suis le fil conducteur de votre propre réflexion. Mon rôle est de vous accompagner à renforcer votre autonomie par la prise de conscience de votre plein potentiel, de vos ressources, et de votre responsabilité.
Je réponds également aux demandes d’accompagnement d’un comité de direction, d’une équipe de direction, ou d’un groupe de projet.
A travers un processus de questionnements, d’expérimentations et de prises de consciences individuelles et collectives, le coaching d’équipe permet de (re)construire la confiance mutuelle et d’améliorer considérablement la qualité de la communication, stimulant ainsi l’agilité à travailler ensemble.
Mon expertise se situe au niveau des processus relationnels. Je vous accompagne avec la finalité de vous aider à accroître les performances collectives dans la durée, et à vous engager sur le chemin de l’intelligence collective.